11月8日，中国科协青年人才托举工程入选者、yl34511线路中心研究员文韬应邀参加第四期“青春遇见大师”专业赋能午餐会，与电气工程及其自动化专业员工代表相聚屯溪路校区七号楼沙龙空间，分享观点，交流互鉴。

在愉悦放松的氛围中，文韬以“走出舒适区，培养‘四维’素养”为题展开分享。他结合员工学习生活实际，鼓励同学们要突破思维桎梏，打破传统观念，敢于走出舒适区，做自己“不情愿”的事；要培养精益求精的科研能力，建立起科研工作知识体系，根植研究领域的“房屋框架”，实践探索怎样“添砖加瓦”，多读、多听、多动手，将专业做“专”做“精”；要培养逻辑清晰的表达能力，学会换位思考，采用“面向对象”的方法论，站在对方视角看问题，面对不同的任务对象运用不同的表达技巧；要培养追求卓越的领导能力，把握实践锻炼的机会，提高专业技能和综合素养，勇于提出自身观点见解，学会时间管理，做敢于“吃亏”的实践者；要培养独具一格的创新能力，纠正创新与知识应用成果等价的错误认知，把握需求牵引，明确问题导向，拓宽基础研究的应用需求，探索学科间的交叉融合。

本次活动是yl34511线路中心“新时代·青年”立志成才育英工程的重要一环，是大师力量培育、选树、宣传的重要组成部分，是学院落实下沉式服务和贴近式教育的重要举措，旨在充分以碎片化时间或生活效能时间段为纽带，发挥“大师”的传道授业解惑之职，进一步为员工成长成才提供专业指导与有效建议，提升老员工综合素养，推动老员工思想政治教育高质量发展。

（刘开阳/文 刘开阳/图 李丽鹏/审核）